Le Président de l’Assemblée Nationale, en compagnie de différentes personnalités politiques, de la société civile et du secteur privé, a honoré la cérémonie de sortie de promotion. Une occasion également pour les participants de cette nouvelle promotion de rencontrer et d’échanger avec des jeunes d’autres réseaux et des personnalités de divers horizons.

Comme l’explique, Andry Rakotonanahary, formateur principal à l’Yltp : « Le Yltp étant un exercice d’apprentissage, les participants ont découvert les forces et les limites de leur style personnel d’apprentissage. C’est à eux maintenant d’adapter le bon profil de leur leadership et de définir leur propre parcours de développement personnel ainsi que leurs points d’engagement ».

Auquel répond Erica Ratsianiva, une Yltpienne de cette nouvelle promotion : « Nous sommes conscients de la chance d’avoir participé au Yltp. Et nous sommes conscients que nous faisons actuellement partie de jeunes privilégiés de ce pays. Aussi nous ne faillirons point … »

Car « l’éthique et le leadership constituent les deux fondamentaux du programme. En effet, développer son leadership est essentiel pour aboutir à des résultats. Le leader doit avoir un certain sens de l’éthique. Malheureusement, ceci n’est pas le cas pour bon nombre de leaders. Tout leader va devoir se demander – comment en suis-je arrivé(e) à ces résultats ? Les résultats seuls, à l’exemple des zava-bita infrastructurels, ne mènent pas à l’épanouissement des Malgaches dans le cadre d’un développement qui se veut durable », résume Dr. Hantanirina Andrianasy, chargée de programme à la Fes.

Recueillis par Solo R.