Le ministre du Tourisme, des transports et de la météorologie, Ulrich Andriantiana, s’est constitué en bouc émissaire du Président du conseil d’administration et du Directeur général de la compagnie Air Madagascar lors de l’émission spéciale de Viva, hier.

Malgré l’incompétence flagrante des deux concernés à ne pas pouvoir trouver de solution à la situation de la compagnie, le ministre persistait sur le fait que le problème émane surtout des employés. Une accusation qui risque de lui coûter cher mais visiblement, il n’avait pas le choix. Il est du devoir de ce ministre de protéger ses « supérieurs » quoi qu’il arrive. Faire bonne figure auprès des bras droits du Président est incontournable. Il tente le tout pour tout afin de sauver son poste seulement, il n’a pas à se faire éjecter, les députés procèderont demain à la motion de censure. A voir les défaillances au niveau du secteur du transport aussi bien aérien que terrestre, le ministre aura du mal à se faire nommer de nouveau. La compagnie Air Madagascar est au bord du gouffre et n’est toujours pas sorti de l’Annexe B. Pour Patrick Raharimanana, l’autre invité de l’émission de Viva, le ministre est tout simplement incompétent et n’a qu’à démissionner de son poste.

Concernant la grève des employés de la compagnie Air Madagascar, le ministre a souligné que le mouvement syndical dépasse les limites. « Le syndicat n’avait qu’à consulter le ministère pour trouver des solutions ensemble, mais ce qui n’a pas été le cas » explique le ministre. Ce dernier d’accuser les manifestants responsables de tous les problèmes qu’a générés la grève. « La grève a considérablement affecté le secteur touristique, les agences de voyages, les hôtels, les taxis… se plaignent des pertes qu’ils ont subies à cause des annulations de vols » souligne-t-il. Par ailleurs, le ministre est loin de garantir la reprise des activités malgré les mesures prises dont une plainte contre les 6 employés. Ce qui confirme davantage que le ministre est loin de maîtriser le domaine en question.

Ralambomamy